L'évaluation

Qu'est-ce que l'évaluation ?

L'évaluation est une discipline extrêmement utile et pragmatique qui peut être réalisée de différentes manières. Lorsqu'elle se concentre sur les résultats, elle nous dit si quelque chose (une intervention avec des objectifs) a fonctionné ou non.

Il s'agit d'un outil essentiel pour la planification, le suivi, la responsabilité et l'apprentissage organisationnel.

Comment faire l'évaluation

L'évaluation est une étude, un processus de collecte et d'analyse de données, qui peut durer plusieurs semaines, plusieurs mois, voire plusieurs années.

Une fois les objectifs et la méthodologie définis, il s'agit de...

Aller à la rencontre des personnes concernées

Comprendre le contexte de ce qui est évalué.

Connaître les principaux acteurs.

Connaître leurs intérêts, leurs préférences et leurs préoccupations, ce qui guidera l'évaluation.

Écoutez, écoutez, puis écoutez

Il est guidé par les questions d' évaluation , boussole de l'exercice. Une fois ces questions définies, il est temps d'écouter et d'apprendre ce que les différents acteurs (y compris ceux dont la voix est la moins entendue) ont à dire.

Travailler en équipe

L'évaluation est un travail d'équipe.

L'équipe d'évaluation s'appuie sur la coopération de nombreuses personnes (organisation, partenaires, autorités, et bien sûr, les bénéficiaires de l'intervention).

Et partager les résultats pour apprendre ensemble

Après tous ces efforts collectifs, les résultats et les conclusions émergent, ce qui nous permet de voir et de comprendre ce qui a fonctionné, pour qui, comment et ce qui a moins fonctionné. 

Cela contribue à l'apprentissage des parties prenantes et à la prise de décision éclairée en vue d'une action.

Nos approches préférées

Ce sont les approches que nous utilisons le plus souvent :

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Évaluation axée sur l'UTILISATION

Nous sommes entièrement tournés vers l'utilité et la valeur ajoutée pour ceux qui travaillent à rendre le monde meilleur.

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Évaluation axée sur le genre et les ressources humaines

Pour éviter la cécité en matière d'équité, en particulier la cécité en matière de genre, nous incluons délibérément ces lentilles dans notre travail.

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Évaluation théorique

En parlant de clarté, les théories du changement rendent la logique de l'intervention claire, ce qui soutient les discussions autour de l'intervention et de ses résultats.

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RAPPORTS VISUELS

Notre petit pouvoir de rendre l'information visuelle (claire et attrayante) est bien sûr l'une de nos caractéristiques dans les produits écrits de l'évaluation.

Notre boîte à outils

Mais nous en avons d'autres.

Evaluate est une science et un art. Notre objectif est de contribuer à la rendre plus efficace et plus utile.

L'un de nos visuels préférés est le tableau périodique de l'évaluation, qui présente un grand nombre d'éléments impliqués dans l'évaluation.

Vous pouvez consulter sa nouvelle version ici.

Nos clients

Pour en savoir plus

Si vous avez des questions, n'hésitez pas à nous en faire part 🙂 .