Théories du changement
Clarifier les liens entre vos actions et les résultats attendus
Les théories du changement sont comme des feuilles de route sous la forme d'un diagramme qui montre comment un objectif est censé être atteint.
Ils décomposent le changement attendu en éléments clés tels que les activités, les résultats , les produits, les effets et les objectifs finaux, ainsi que leurs liens de causalité, y compris les hypothèses sous-jacentes à la logique. Ils aident à comprendre pourquoi et comment le changement est censé se produire.
Des outils étonnants pour la planification, la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation d' une intervention, offrant une vision claire des étapes intermédiaires à prévoir pour obtenir des résultats.
Les avantages des TdC
L'utilisation de ToC présente de nombreux avantages
Les TdC sont un outil relativement simple mais puissant à utiliser.
Ayant facilité plus de 100 CdC dans de nombreux contextes différents, des gains similaires sont observés à chaque fois : les équipes comprennent mieux ce qu'elles font collectivement, les différentes unités d'une même organisation et les partenaires peuvent mieux identifier les synergies, les bailleurs de fonds comprennent clairement la logique et font confiance au programme, il est plus facile de communiquer à des publics plus larges, le suivi et l'évaluation constituent un pilier solide des CdC, les nouveaux employés accélèrent leur processus d'intégration et bien plus encore.
Notre expertise
Formateur dans les TdC
Que ce soit en personne ou dans le cadre de notre académie en ligne, nous formons les équipes à réfléchir aux liens de causalité qui sous-tendent leurs plans et programmes et à penser au-delà de la mise en œuvre quotidienne.
+100 théories du changement
Nous avons facilité plus d'une centaine de CdC, dans différents secteurs et contextes, en personne ou à distance, pour différentes organisations sur différents continents.
+17 000 téléchargements
Mon article "Refining Theories of Change" publié dans le JMDE avec Lovely Dhillon a été téléchargé plus de 17 000 fois depuis 2017.
Clarifier votre intervention
Facilitation des théories du changement
Vous pouvez avoir votre ToC cette semaine (*).
Si vous souhaitez rendre la logique de votre programme plus claire, pour la partager en interne ou en externe, nous pouvons le faire :
- Organiser une brève réunion initiale pour comprendre votre objectif
- Une conversation d' une heure et demie avec votre équipe au cours de laquelle je créerai le diagramme sous vos yeux, sur la base de vos données.
- Révisez le diagramme quelques jours plus tard pour obtenir une version finalisée.
Tout est basé sur l'endroit où vous vous trouvez(en ligne). Votre équipe et même vos partenaires sont les bienvenus pour enrichir le processus.
Il s'agit d'une procédure standard, mais nous pouvons l'adapter à vos besoins. (*) N'hésitez pas à nous contacter si vous avez des questions 🙂 .
Formations dans les TdC
Vous pouvez également apprendre à animer et/ou à visualiser les théories du changement vous-même (ou un membre de votre équipe).
Nous avons rassemblé notre expérience cumulée grâce à la facilitation de plus de 100 TdC, et nous vous expliquons tout dans ce cours toujours d'actualité.
It includes a whole module on Visual representations of ToC, where Dataviz principles are applied to diagrams to make them richer (also available separate as a minicourse).
